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第268节（第3页）

第一、按套计算，一套只能用在一台电脑上，售价是39。9万美刀；

第二、按功能模块收费，以公司为购买主体，超过100套，可以给到3000万美刀的打包价。”

IT支持部的负责人解释道。

“39。9万美刀？他怎么不去抢啊！”

安蒙秒破防，Cadence最便宜的版本只要10万美刀，最顶级的软件套装只要20万美刀，走集团采买，还能降低几万元，做到15万美刀的价格。

好家伙，未来科技直接翻了一倍！

骂了几句后，他只能无奈接受现实，镐通要想设计出10nm的手机芯片，缺了Horae根本无法实现。

“我们的实验室需要多少台设备？”

安蒙问道。

“300台即可。”

IT支持部的负责人回道。

那就是9000万美刀，这笔钱每一年都要给，就连安蒙一时间也有些心痛。

“去办吧，加快时间，抢在英特前面。”

安蒙摆摆手，沉声说道。

……

镐通全线更换EDA软件的消息，不胫而走，一开始在龟谷热传，接着跨越山河大海，回到了华国。

“芯片之母，国产EDA实现突破：首次支持5nm以上芯片！”

“人工智能之后，国产EDA再迎突破，漂亮国：我们的封锁失败了！”

“未来科技VSCadence，镐通彻底倒向华国，送上9000万美刀大单！”

在国内互联网大佬们，还在争抢打车、购物、地图导航等行业时，未来科技悄然登顶，稳稳站在芯片制造链条的上游。

就连洪俊等人的信息都被人扒出来，燕大才俊，国内顶级实验室，原先郁郁不得志的底层研究员……

这些来自五湖四海的人才，被未来科技的高薪待遇吸引，完成了半导体行业发展的壮举。

百万年薪起步，多方面立体式福利（股票、分红、五险一金、补充公积金、房补车补、覆盖直系亲属的医疗保险、旅游学习基金……）看得即将毕业的大学生，眼花缭乱！

这是真把他们当人看啊！

起薪秒杀英特、镐通、MVIDIA这些企业，有这么好的待遇，谁还愿意背井离乡给老外打工？

短短半个月，未来科技人事部收到了数万份高校毕业生简历。

“老板，苹果、威软、英特、三兴大华区的负责人，都想上门拜访您。”

章楠笑吟吟说道。

羲和（Horae）的销售局面已打开，在镐通宣布采购Horae后，其他芯片设计、制造企业，也开始研究Horae的设计功能。

“那就办个大型发布会，把海内外的相关企业，全部请过来，让高靖文主持。”

陈河宇点点头，吩咐下去。

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