第608章
也没毛病。
陈淑亭听了,却觉得汗颜。
自己那哪里是加班啊,分明是多上班。
可这个时候,她也不好反驳,只能闷不做声。
“啊。。。。。。原来小陈同志这么敬业啊!”段前程听了,神情有些夸张的说道。
说完似乎觉得还不够,又继续问李梅,“小陈还有什么优秀的表现?”
啊?
李梅证了一下,陈淑亭其他优秀的表现,她实在是说不出来了。
想了想,硬着头皮说道:“哦,对了,陈淑亭对业务也非常熟悉,这么多年操作设备从未出现失误。。。。。。”
纺织厂的工作人操作车床不失误,那是基本要求。
但拿出来说,也似乎没有什么问题。
毕竟,厂里每天生产,时间长了,不管因为什么原因,总有人会出现一些失误的。
失误了,没话说,要担责任。
没失误,虽然是基本操作要求,但也可以说业务熟练,认真负责等等。
反正话看怎么说。
这就是语言艺术的魅力。
段前程听了,满意的点头,笑着说道:“李主任,既然小陈同志表现的这么好,那我们这次更应该重重的奖励。”
李梅听了,心里暗暗惊讶,看来段副厂长这是要借着这次机会,重重的奖励陈淑亭啊。
她很配合的说道:“段厂长,这也快到年底了,厂里也要评选优秀职工,陈淑亭平时表现优异,加上这次又做了好人好事,我觉得这次三车间的年度优秀职工评选,可以提名陈淑亭。”
当选了年度优秀职工,奖金可不少。
去年的标准是两百块。
她觉得,这个奖励应该够大的了。
以往每年,很多职工都为争当年度优秀职工挤破了脑袋。
毕竟在这个月平均工资才百来块的时代,两百块钱的奖金可是一个多月的工资。
谁不想要啊?
“年度优秀职工么。。。。。。”段前程轻声呢喃了一句,点头说道:“年度优秀职工,以小陈的表现当然可以担当。”
说到这里,顿了顿,话音一转,强调的说道:“但还是不够!”
“嗯,我看。。。。。。可以给小陈调整一下工作岗位。”
“优秀的同志,就应该到更重要的岗位,才能更好的为单位发光发热!”
李梅:。。。。。。
陈淑亭:。。。。。。
两人都是齐齐的愣住了。
都没有想到,段前程居然提出这么一个奖励。
李梅都不知道说什么好了。
自从纺织厂建厂以来,恐怕还没这样的奖励吧!
陈淑亭更是蒙圈,她还想着找机会申请调换工作呢,没想到段副厂长就主动提出来了。
心里虽然惊喜了一下,但她还是觉得这恐怕不合适。
就帮助了李静一下而已,被街道办送了一个锦旗,当得起段副厂长说的那样吗?