小天才酒厂在安山的分公司里,一片繁忙景象。
这边主要承接北方的订单,即便是从总公司里分出来的一部分订单,那也是把生产都排满了,甚至总公司产能跟不上,也会调用安山分公司的产品。
生意这么火,都是因为小天才酒厂的各种产品太火爆了,不仅国内销量火热,就连国外也已经有了固定订单。
海外订单可不单单是华人在消费,还有很多外国人也喜欢中国的古酒,那是酒最本源的味道。
那些老外喝惯了伏特加和其他酒精含量高的酒,陡然间接触到滋味无穷、度数低中华古酒,都感觉很上头,这是截然不同的味道。
在这种大背景下,得知自家大老板来视察,这里负责分公司酒厂的总经理,赶忙过来迎接。
这位分公司总经理,是韦永浩从总公司里调过来的一个副厂长,他熟悉生产,拥有一定的管理能力,工作能力中规中矩。
反正分公司就是帮主公司分担生产压力的,这样一个能守城的总经理,也算合格。
“郭总,欢迎视察指导!”
分公司总经理热情邀请郭凡到厂里参观。
郭凡现分公司因为是后建的,面积比主公司还要大,里面有全套的新型制酒设备,有效的解决了酒厂产量不足的问题。
在酒厂北方分公司开始投产后,让整个酒厂的效益更上一层楼。
效益好,工资待遇就好,所以工厂里的工人精神面貌很高昂,见面都会主动和领导打招呼。
这也是郭凡追求的效果,宁可多点工资,也要让员工跟着自己干活,能念自己的好。
郭凡见过不少血汗工厂,进去参观的时候,都能看到员工如行尸走肉,还有很多戾气,看到老板和客人,都是冷漠的目光,相当不舒服。
而郭凡不允许自己旗下企业,出现这种压榨工人血汗的情况,这并不是因为郭凡多高尚,是个圣人,而是他也曾经是一个打工人,知道打工人的苦,就不会让那种情况在他手中重现。
郭凡对分公司很满意,在高管会议上,勉励了一番,并听取了几位高管的汇报。
目前公司效益和经营都很理想,报告里还有对未来盈利目标的规划,总产量肯定能过总公司,盈利方面也会更多一些,分公司将会是酒厂创收的主力军。
“不错!”
郭凡认可他们的表现,回头和韦永浩说一下,可以给这些高管年终评比的时候,多分点年终奖金。
中午郭凡拒绝了高管要去大饭店的宴请,而是到职工食堂里就餐,他要品尝一下工人们的伙食。
这里的伙食虽然简单,但是有荤有素还有免费汤,郭凡问了几个职工,他们觉得食堂饭菜味道可以,他们都很知足。
毕竟这些工人之前都在各行各业工作,管饭的公司都不多,即便管饭,也都是清汤寡水的盒饭,和这里配有专门的厨师,用大锅炒出来饭菜没法比。
有了对比,这些工人就知道酒厂分公司的好,因此干活也都算卖力,毕竟去别处也找不到这么合适的工作。
郭凡下午去车间视察,就一直待在公司里。
他现这里的员工有制酒经验的少,多数工人都是看着操作规程在模仿工作。
这也难怪,本地没有多少酒厂熟练工,不过从总公司那边调来了几个老技术员,带他们半年,基本就都熟练了,并不耽误生产。
等到了傍晚,郭凡就要离开了,而总经理还极力的挽留,说是大老板要来这里,他们要招待一下。
“算了,我是老板,应该我招待你们才是,不过最近比较忙,我就不留了,等年底我们年会再聚。”